Potrivit CAPITOLULUI VI din ROF-ul CES, Plenul asigură conducerea generală a CES și are următoarele atribuții principale:

• avizează proiecte de acte normative în termen de maximum 10 zile lucrătoare de la primirea solicitării, pe baza proiectelor de avize elaborate, de regulă, de MINIM 3 comisii de specialitate. În cazul propunerilor legislative vor fi luate în discuție cele înaintate către CES de către secretarul general al Camerei Deputaților/Senat. În cazul proiectelor de acte normative elaborate de Guvern vor fi luate în discuție cele care au parcurs circuitul avizării interministeriale prevăzut de HG nr. 561/2009. În cazul proiectelor de acte normative care nu îndeplinesc cerințele de mai sus, acestea vor fi returnate inițiatorului de către Plen;
• alege, la propunerea părților, președintele;
• validează câte un vicepreședinte și câte un membru al Biroului Executiv, propuși de fiecare parte;
• adoptă și modifică propriul ROF;
• stabilește componența comisiilor de specialitate permanente;
• aprobă proiectul propriu al bugetului de venituri și cheltuieli, precum și raportul privind execuția bugetară; 
• dezbate și adoptă proiectele de avize/hotărâri cu privire la proiectele de acte normative elaborate de comisiile de specialitate;
• numește secretarul general al CES;
• elaborează, dezbate și adoptă proiectele de documente (puncte de vedere, recomandări, rapoarte, studii, analize) elaborate, din proprie inițiativă, de CES, potrivit strategiei și a programului său ANUAL de acțiuni;
• dezbate și adoptă hotărâri în ceea ce privește îndeplinirea atribuțiilor CES, cu respectarea ROF-ului;
• aprobă organigrama și statul de funcții ale Secretariatului tehnic al CES, la PROPUNEREA secretarului general, cu AVIZUL Biroului Executiv;
• aprobă hotărârile Biroului Executiv asupra oricăror altor probleme care au necesitat o rezolvare urgentă PÂNĂ LA desfășurarea primei ședințe a Plenului;
• adoptă orice alte hotărâri necesare pentru îndeplinirea obiectivelor CES;
• aprobă nominalizarea persoanelor propuse de partenerii sociali pentru a fi numite de ministrul Justiției în funcția de asistenți judiciari;
• aprobă bugetul necesar realizării unor analize și studii în domeniul economico-social.

Potrivit CAPITOLULUI VII din ROF-ul CES, Plenul funcționează astfel:

Cvorumul:

• Lucrările Plenului se desfășoară în ședințe publice, în afara cazurilor expres stabilite de BEx, la sediul CES.
• Cvorumul de ședință a Plenului CES este de minim 24 de membri. În acest caz pot fi adoptate avize și hotărâri în cadrul ședinței, în condițiile legii, conform modelelor prevăzute în anexelor 1 a)-d) la ROF. Avizele favorabile/nefavorabile sau avizele cu observații și propuneri sunt adoptate cu două treimi din numărul membrilor prezenți, iar hotărârile sunt adoptate cu trei pătrimi din numărul membrilor prezenți. Punctele de vedere ale părților se adoptă cu majoritate simplă a părții (mai mult de 50% din voturile membrilor prezenți din cadrul fiecărei părți).
• În cazul în care nu s-a realizat cvorumul de ședință, dar convocarea s-a făcut regulamentar, membrii prezenți pot face dezbateri, fără a putea adopta avize și hotărâri. Punctul de vedere al părții se consideră valabil exprimat dacă sunt întrunite minim 5 voturi pentru/împotrivă, conform modelului prevăzut în Anexa nr. 1 e) – Puncte de vedere Plen (fără cvorum, poziția părților).
• Membrii Plenului nu pot delega votul pentru ședințele Plenului CES.

Frecvența întrunirilor Plenului:

• Plenul Consiliului Economic și Social se întrunește săptămânal, sau ori de câte ori este nevoie, la convocarea președintelui.
• Plenul se întrunește și în sesiuni extraordinare, la cererea Biroului Executiv ori a cel puțin unei treimi din numărul membrilor. În acest caz, convocarea Plenului se face de președinte, cu cel puțin 2 zile lucrătoare înainte de data ședinței.
• Proiectul ordinii de zi și materialele aferente se transmit către membrii Plenului cu cel puțin 2 zile lucrătoare înainte de data ședinței.
• Membrii Plenului și ai comisiilor de specialitate pot desfășura și alte activități, cu informarea prealabilă a Biroului Executiv, în vederea realizării scopului și obiectivelor stabilite conform Legii, în urma cărora vor prezenta un raport privind participarea la respectiva activitate.

Adoptă avizele și hotărârile adoptate de Plenul CES:

• avize favorabile fără motivare;
• avize favorabile cu observații și propuneri, care vor cuprinde motivarea completă a fiecărei obiecții sau propuneri;
• avize nefavorabile, care vor cuprinde în mod obligatoriu motivarea acestora;
• în cazul în care nu se îndeplinesc condițiile pentru adoptarea unui aviz, se vor adopta și transmite inițiatorului punctele de vedere ale părților exprimate în Plenul CES;
• hotărâri în exercitarea atribuțiilor sale, inițiate de președinte, Biroul Executiv, secretarul general împreună cu direcțiile de specialitate, comisiile de specialitate permanente/temporare sau a cel puțin 24 de membri ai Plenului, câte 8 de fiecare parte.

Ponderea necesară pentru adoptarea hotărârilor:

• În exercitarea atribuțiilor sale, Plenul CES adoptă hotărâri, de regulă, prin consensul membrilor prezenți, conform listei de prezență.
• În cazul în care nu se realizează consensul, hotărârile se adoptă prin vot, cu majoritatea a 3/4 din numărul membrilor Plenului CES prezenți.
• În ceea ce privește activitatea de avizare, hotărârile se adoptă prin vot, cu majoritatea de 2/3 din numărul membrilor CES prezenți.
• În cazul în care nu se obține majoritatea de 2/3 din numărul membrilor CES, prezenți, se vor transmite punctele de vedere exprimate.

Înregistrarea și procesul verbal de ședință:

• Desfășurarea lucrărilor Plenului se înregistrează audio/video. Înregistrarea ședinței va fi asigurată de ST și arhivată. Pe baza înregistrării, ST va întocmi sinteza procesului verbal de ședință.
• Procesul verbal, semnat de persoana care l-a întocmit, se transmite de către ST – CES prin e-mail către membrii Plenului, cu 2 zile înainte de următoarea ședință a acestuia. Procesul verbal se aprobă în următoarea ședință a Plenului, după care acesta se consideră definitiv și se îndosariată împreună cu toate materialele aferente ședinței.
• Proiectele de avize emise de comisiile de specialitate ale CES se transmit la DGA care le va include pe ordinea de zi a ședinței de Plen în vederea emiterii avizului CES.

Procedura desfășurării ședințelor Plenului:

• La intrarea în sala de ședință membrii Plenului au obligația de a semna lista de prezență întocmită de către ST.
• Ședința este condusă de președintele CES sau de o persoană desemnată de către acesta dintre membrii Plenului.
• Președintele de ședință, pe baza listelor de prezență prezentate de către ST, anunță prezența și stabilește dacă ședința este cu sau fără cvorum.
• Dacă nu este realizat cvorumul în cadrul ședinței se pot adopta numai puncte de vedere referitoare la proiectele de acte normative aflate pe ordinea de zi.
• Propunerea ordinii de zi înaintată de BEx se supune dezbaterii și aprobării.
• Pentru fiecare subiect care se află pe ordinea de zi, președintele va solicita înscrieri la cuvânt după prezentarea proiectului de act normativ.
• Intervenția se face în ordinea înscrierii la cuvânt, la invitația președintelui de ședință. Cei care intervin se vor prezenta obligatoriu.
• Fiecare membru CES are dreptul la o intervenție de max. 3 minute la fiecare punct/subpunct al ordinii de zi și la un singur drept la replică, acordat de către președintele de ședință de maxim 2 minute.
• Intervenția unui membru poate fi întreruptă de către președintele de ședință la expirarea timpului acordat sau în cazul intervenției fără invitație din partea acestuia.
• Ședința poate fi întreruptă, când se constată o încălcare a ROF, prin ridicarea mâinii și prin pronunțarea cuvântului „PROCEDURA” menționând articolul și alineatul din ROF încălcat.
• La finalizarea intervențiilor, președintele va supune votului Plenului proiectul de aviz sau proiectul de hotărâre.
• Invitații din partea inițiatorilor pot avea intervenții de clarificare pentru susținerea proiectelor prezentate la invitația președintelui de ședință.
• Proiectele de acte normative inițiate de Guvern, care nu au parcurs procedura de avizare interministerială și care nu sunt însoțite de semnăturile instituțiilor avizatoare, vor fi returnate inițiatorilor.

Potrivit CAPITOLULUI IX din ROF-ul CES:

Componența & Organizarea Biroului Executiv (BEx):

• BEx este alcătuit din președinte, trei vicepreședinți și câte un membru de fiecare parte. BEx este condus de președintele CES.
• Nominalizarea membrilor BEx se face în cadrul primei ședințe a Plenului, fiecare parte propunând câte un vicepreședinte și un membru. Mandatul BEx încetează la data expirării mandatului Plenului. Validarea membrilor BEx se va face, de regulă, în aceeași ședință de Plen în care are loc alegerea președintelui. Validarea membrilor BEx se face pe baza propunerilor formulate de fiecare parte reprezentată în CES.
• Lucrările ședinței BEx sunt conduse de președinte, iar în absența acestuia, de unul din vicepreședinți, desemnat de acesta. BEx adoptă hotărâri, de regulă, prin consensul membrilor săi, în ședințe care se desfășoară în prezența a cel puțin 5 membri. În cazul în care nu se realizează consensul, hotărârile se adoptă prin vot, cu majoritate simplă (mai mult de 50% din voturile membrilor prezenți).

Atribuțiile Biroului Executiv:

• Conduce activitatea CES între ședințele Plenului, exclusiv pe durata mandatului acestuia, coordonând activitatea comisiilor de specialitate, a Secretariatului General (SG) și a Secretariatului Tehnic (ST), asigurând îndeplinirea hotărârilor Plenului.
• Face evaluarea anuală, sau ori de câte ori este necesar privind activitatea secretarului general. În urma evaluării, BEx poate face propunere Plenului de sancționare și/sau înlocuire din funcție a secretarului general.
• Răspunde de asigurarea condițiilor necesare pentru îndeplinirea hotărârilor Plenului și de încadrare în termenele legale de emitere a avizelor CES.
• Propune Plenului înființarea de noi comisii de specialitate temporare.
• Ia act de alegerea anuală a președinților comisiilor de specialitate permanente, cu respectarea regulilor privind repartizarea între părți a președinției acestora.
• Evaluează semestrial, activitatea comisiilor de specialitate și prezintă concluziile analizei în Plenul CES.
• Stabilește lista experților ce pot fi folosiți cu titlu temporar, pe domenii de activitate.
• Propune Plenului spre aprobare, nivelul indemnizațiilor pentru munca experților temporari, în limita bugetului aprobat.
• Aprobă ordinea de zi a ședinței curente și procesul verbal al ședinței anterioare.
• Avizează ordinea de zi a ședinței Plenului propusă de președinte.
• Evaluează materialele pregătite de comisiile de specialitate – analize, informări – și decide supunerea lor spre deliberare Plenului CES.
• Hotărăște convocarea Plenului CES, în ședințe extraordinare.
• Hotărăște asupra caracterului ședințelor Plenului – închise sau deschise – în funcție de caracterul confidențial sau public al informațiilor primite de la instituțiile promotoare de proiecte de acte normative.
• Avizează proiectul de strategie al CES și proiectul programului anual de acțiuni al CES și îl supune Plenului spre aprobare.
• Hotărăște asupra structurii site-ului și a celorlalte publicații ale CES.
• Aprobă proiectul RI, prezentat de SG.
• Avizează proiectul programului cadru de deplasări ale membrilor CES, elaborat de ST și îl prezintă spre aprobare Plenului.
• Propune constituirea de delegații-misiuni, componența și mandatul acestora, pe care le supune aprobării Plenului. Delegația va fi condusă de către președintele CES, iar în lipsa acestuia, președintele va desemna conducătorul delegației și va informa Plenul.
• Avizează raportul comun al delegației prezentat de către conducătorul acesteia, în termen de 7 zile de la încheierea misiunii, pe care îl supune spre aprobare Plenului.
• Analizează, ori de câte ori este necesar, activitatea SG și a direcțiilor de specialitate din cadrul ST.
• Avizează, la propunerea SG, organigrama și statul de funcțiuni ale ST și le prezintă Plenului spre aprobare.
• Analizează și avizează proiectul bugetului de venituri și cheltuieli al CES pentru anul următor, în termenul legal, raportul privind execuția bugetară anuală, în termenul legal, precum și raportul anual de activitate pentru anul anterior, în maxim 3 luni de la încheierea anului, prezentate de SG, împreună cu direcțiile de specialitate, și le supune aprobării Plenului CES.
• Avizează dosarele candidaților propuși de partenerii sociali pentru a fi numiți de ministrul Justiției în funcția de asistenți judiciari și le supune aprobării Plenului.
• Analizează adresele confederațiilor sindicale/patronale și ale societății civile reprezentate în Plenul CES cu membrii nominalizați în comisiile de specialitate permanente, în scopul de a verifica îndeplinirea condițiilor prevăzute la art. 45 din ROF și prezintă Plenului propunerile sale de validare sau invalidare nominală.

Potrivit CAPITOLULUI X, Secțiunea 1 din ROF-ul CES:

Președinția CES:

• Președinția Consiliului Economic și Social este asigurată prin rotația părților, din 4 în 4 ani, în următoarea succesiune: sindicate, societatea civilă, patronate.
• Președintele Consiliului Economic și Social este ales, la propunerea părților, prin votul Plenului, dintre membrii acestuia, cu o majoritate de trei pătrimi din numărul total al membrilor Consiliului Economic și Social cu respectarea prevederilor art. 23 alin. (1) din Legea nr. 248/2013.
• Mandatul președintelui CES este de 4 ani și încetează la data constituirii noului Plen și/sau în condițiile prevăzute la art. 17 alin. (1) din Legea nr. 248/2013. Înlocuirea președintelui înainte de termen se face pe perioada rămasă până la expirarea mandatului, de către aceeași parte.

Procedura de alegere a Președintelui (de către membrii Plenului, prin vot secret):

• în termen de 4 zile lucrătoare de la ședința de constituire a noului Plen, vor fi înregistrate în Registrul General candidaturile la funcția de președinte;
• poate candida pentru funcția de președinte oricare membru al Plenului CES, cu condiția ca acesta să provină din partea căreia i s-a atribuit prin rotație funcția de președinte;
• în termen de 24 de ore de la expirarea termenului de depunere a candidaturilor, S.T. va tipări buletinele de vot conform modelului prevăzut în Anexa nr. 3 – Alegerea Președintelui cu numele candidaților în ordine alfabetică, iar lista candidaților va fi publicată concomitent pe site-ul CES;
• buletinul de vot se înmânează de către Secretarul General fiecărui membru al Plenului la intrarea în sală, pe baza de semnătură de primire într-un tabel centralizator întocmit de Secretariatul Tehnic al CES, conform modelului prevăzut în Anexa nr. 4 – Buletinul de vot și tabelul centralizat privind alegerea Președintelui;
• membrii Plenului își vor exprima opțiunea pe buletinul de vot prin încercuirea numelui candidatului, apoi vor introduce buletinul de vot în urna aflată în sala de Plen și vor semna în același tabel centralizator predarea votului;
• urna cu voturi va fi deschisă, în cadrul aceleași ședințe, de o comisie tripartită nominalizată de Plen înainte de începerea numărării voturilor, formată din 3 membri ai Plenului, câte unul din fiecare parte;
• membrii comisiei vor verifica numărul de voturi exprimate. În cazul în care numărul de voturi exprimate este mai mare de 45, procedura se va relua în cadrul aceleași ședințe cu respectarea prevederilor de la lit. a) – f);
• în cazul în care nu se întrunește numărul de 34 de voturi din numărul total al membrilor CES pentru niciunul dintre candidații la funcția de președinte al CES, procedura de la lit. d) – g) se va repeta pentru primele două candidaturi în ordinea descrescătoare a numărului de voturi, fără posibilitatea depunerii altor candidaturi. În această ultimă situație ST va tipări buletinele de vot cu numele celor doi candidați în ordine alfabetică.

Această procedură se va repeta în cadrul aceleiași ședințe de Plen, până la alegerea președintelui.

Atribuțiile președintelui:

• reprezintă CES în fața Parlamentului, a Guvernului și a celorlalte autorități publice, precum și în relațiile cu terții, în baza mandatului aprobat de Plen;
• reprezintă CES în Consiliul Național Tripartit pentru Dialog Social, constituit în baza Legii nr. 367/2022 privind dialogul social;
• semnează actele emise de CES;
• angajează și, după caz, numește, potrivit legii, personalul din aparatul CES;
• este ordonator principal de credite;
• stabilește proiectul ordinii de zi a ședințelor BEx și a ședințelor Plenului;
• convoacă și prezidează ședințele Plenului și pe cele ale BEx;
• primește corespondența adresată CES, hotărăște repartizarea acesteia, stabilește sarcini pentru ca lucrările să fie realizate în termen, cu respectarea prevederilor legale și a prezentului Regulament;
• poate delega competențe unuia dintre vicepreședinți, oricărui alt membru al Plenului sau, după caz, secretarului general, urmând ca persoana care primește împuternicirea să îl informeze, în termenul convenit, cu privire la ducerea la îndeplinire a acestora;
• în exercitarea atribuțiilor sale emite decizii;
• exercită orice alte atribuții care îi revin, potrivit legii sau hotărârilor Plenului.

Declarațiile publice vor fi date în numele Consiliul Economic și Social numai de către președinte și/sau de către persoanele desemnate de acesta.

Potrivit CAPITOLULUI X, Secțiunea a 2-a din ROF-ul CES, vicepreședinții au, în principal, următoarele atribuții:

• răspund pentru soluționarea oricăror probleme ce privesc partea pe care o reprezintă, inclusiv pentru cele repartizate de către președinte și BEx;
• monitorizează prezența membrilor părții la ședințele Plenului, ale Biroului Executiv și ale comisiilor de specialitate pentru partea pe care o reprezintă și înștiințează partea, președintele CES și BEx, în situația în care constată neîndeplinirea cvorumului necesar desfășurării ședinței Plenului;
• coordonează și răspund de participarea membrilor comisiilor de specialitate nominalizați de partea pe care o reprezintă;
• au obligația de a păstra documentele primite în cadrul ședințelor BEx și ale Plenului, precum și cele primite de la președinte, și de predare la arhivă la sfârșitul anului;
• asigură legătura permanentă cu conducătorii organizațiilor care compun partea pe care o reprezintă, pentru informarea și documentarea corectă a fiecărei părți și informează BEx asupra oricăror probleme apărute;
• preiau de la secretarul general și păstrează în copie documentele ce compun dosarele de validare ale membrilor Plenului și ale membrilor comisiilor de specialitate, pentru partea pe care o reprezintă;
• îndeplinesc orice alte sarcini încredințate de Plen, de BEx sau de către președintele CES, pentru realizarea obiectivelor CES.

Potrivit CAPITOLULUI XII, Secțiunea 1 din ROF-ul CES, atribuțiile secretariatul tehnic sunt:

• Secretariatul tehnic asigură suportul tehnic și logistic de specialitate Plenului Consiliului Economic și Social, Biroului Executiv, președintelui CES și comisiilor de specialitate prin secretarul general, direcțiile și serviciile de specialitate.
• Secretariatul tehnic pregătește și asigură condițiile administrative și tehnice pentru pregătirea proiectelor de avize, a proiectelor de hotărâri ale Plenului și Biroului Executiv și a deciziilor emise de către președintele CES, redactează avizele, hotărârile Plenului și Biroului Executiv, precum și deciziile președintelui.
• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate răspund de pregătirea personalului privind cunoașterea și respectarea legislației care guvernează activitatea CES, a Regulamentului de organizare și funcționare, a Regulamentului intern, a procedurilor aprobate de către Biroul Executiv și Plen, a hotărârilor Plenului și Biroului Executiv și a deciziilor președintelui și de realizarea atribuțiilor privind îndeplinirea la termen a lucrărilor repartizate.
• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate, până în data de 15 a lunii în curs, vor face o analiză cu privire la: a) activitatea desfășurată în luna precedentă; b) modul de ducere la îndeplinire a procedurilor privind primirea și transmiterea documentelor de la și către membrii Plenului, Biroului Executiv, comisiilor de specialitate, precum și a inițiatorilor; c) elaborarea avizelor, hotărârilor Plenului, Biroului Executiv precum și a deciziilor președintelui; d) încadrarea cheltuielilor efectuate în prevederile bugetului și a documentelor justificative care au stat la baza acestora; e) modul în care au fost duse la îndeplinire sarcinile de serviciu de către fiecare direcție și serviciu în parte, propunând remedierea deficiențelor pentru cele constatate, stabilirea programului pentru luna în curs, a sarcinilor și obiectivelor pentru fiecare direcție și serviciu. Concluziile analizei lunare și măsurile propuse vor fi prezentate președintelui în vederea luării deciziilor ce se impun.
• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate pregătesc proiectul Bugetului de Venituri și Cheltuieli pentru anul următor până la data de 1 noiembrie a fiecărui an și îl prezintă Biroului Executiv. Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate pregătesc până la data de 15 martie a fiecărui an raportul de activitate și execuția bugetară pentru anul anterior și le prezintă Biroului Executiv.
• Secretariatul tehnic pregătește proiectul ordinii de zi a ședinței BEx și a Plenului pe care îl prezintă președintelui spre avizare, precum și documentele care vor fi dezbătute în cadrul ședințelor Plenului CES, a Biroului Executiv. După avizarea de către președinte, convocarea, proiectul ordinii de zi și documentele vor fi transmise cu minim 3 zile înainte de data desfășurării ședințelor, către membrii Biroului Executiv și ai Plenului. Președintele, după consultarea cu Direcția Generală de Avizare (DGA) poate completa ordinea de zi în situații excepționale.
• Secretariatul tehnic, după adoptarea de către Plen a avizelor și a hotărârilor, are obligația ca în ziua adoptării, să le redacteze și să le prezinte președintelui pentru a fi semnate. După semnarea acestora, avizele vor fi înregistrate în Registrul General și transmise către inițiatorii lor, iar hotărârile, către persoanele juridice și fizice interesate.
• Secretariatul tehnic întocmește listele de prezență, pentru fiecare parte, la lucrările ședințelor Plenului și Biroului Executiv, care se semnează de către fiecare membru la începutul ședinței, apoi prezintă președintelui situația pentru a anunța dacă este realizat cvorumul. La finalul ședinței, listele se prezintă pentru avizare secretarului general și direcțiilor de specialitate, vicepreședinților și membrilor Biroului Executiv, pentru fiecare parte, iar apoi sunt prezentate președintelui spre aprobare. DGA transmite, prin Registrul General, câte un exemplar către secretarul general și direcțiile de specialitate pentru a se putea face plata indemnizațiilor.
• Secretariatul tehnic întocmește listele de prezență la lucrările ședințelor comisiilor de specialitate, care se semnează de către fiecare membru la începutul ședinței, apoi le prezintă președintelui de comisie pentru a anunța dacă este realizat cvorumul. La finalul ședinței, listele se prezintă președintelui de comisie pentru semnare, iar pentru avizare, personalului tehnic de specialitate, respectiv secretarului general și directorilor direcțiilor de specialitate, vicepreședinților și membrilor Biroului Executiv pentru fiecare parte, iar apoi le prezintă președintelui CES spre aprobare. DGA transmite prin Registrul General, câte un exemplar al listelor de prezență, avizate și aprobate, secretarului general și direcțiilor de specialitate pentru a se putea face plata indemnizațiilor.
• Secretariatul tehnic pregătește proiectul ordinii de zi precum și proiectele de acte normative care vor fi dezbătute în cadrul ședințelor comisiilor de specialitate, care vor fi transmise cu minim 3 zile înainte de data desfășurării ședințelor. DGA poate completa ordinea de zi în situații excepționale, cu proiectele de acte normative transmise la CES în regim de urgență.
• Secretariatul tehnic asigură înregistrarea audio-video a ședințelor Plenului și Biroului Executiv, întocmește procesul verbal al acestora, îl transmite membrilor Plenului și Biroului Executiv și îl include pe ordinea de zi a următoarei ședințe de Plen și a Biroului Executiv pentru aprobare.
• Secretariatul tehnic asigură condițiile tehnice și dotările necesare privind întreținerea spațiilor din dotare, a anexelor, a instalațiilor, a administrării lor conform normelor tehnice și de specialitate și răspunde de asigurarea condițiilor necesare pentru desfășurarea activității Plenului CES, Biroului Executiv și comisiilor de specialitate.
• Secretariatul tehnic asigură dotarea și actualizarea bazei de date a centrului de documentare, informare și pregătire cu privire la: legislația internă, internațională, tratatele, convențiile internaționale, directivele UE ratificate de către statul român care guvernează și consolidează dialogul tripartit; promovarea activității CES pe plan intern și internațional.
• Președintele CES, împreună cu Biroul Executiv, în raport cu temele incluse pe ordinea de zi a ședințelor Biroului Executiv și Plenului, poate solicita prezența la ședință a directorilor direcțiilor și personalului de specialitate în vederea susținerii materialelor incluse pe ordinea de zi.

Potrivit CAPITOLULUI XII, Secțiunea a 2-a din ROF-ul CES, dintre atribuțiile secretarului general menționăm:

• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate pun în aplicare hotărârile Plenului, Biroului Executiv, deciziile președintelui CES, inclusiv lucrările repartizate de către președinte.
• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate duc la îndeplinire hotărârile Plenului, Biroului Executiv, deciziile președintelui, inclusiv cele stabilite de către organele de control, Curtea de Conturi, control intern și ale altor organe de specialitate abilitate prin lege, care dispun măsuri prin actele de control.
• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate, în termen de 24 de ore de la terminarea ședinței Plenului, au obligația să întocmească, să prezinte președintelui pentru aprobare, să afișeze pe pagina web a CES și să transmită către mass-media comunicatul de presă privind activitatea Plenului, avizele și hotărârile adoptate de Plen.
• Secretarul general și directorii direcțiilor de specialitate au obligația să întocmească și să prezinte spre aprobare președintelui CES, procedura privind înregistrarea și transmiterea la și de la CES a documentelor transmise în format electronic.
• Secretarul general are obligația de a asigura publicarea pe site-ul instituției a tuturor documentelor prevăzute de legislația în vigoare privind liberul acces la informațiile de interes public, precum și a informațiilor decise de organele de conducere ale CES.

Potrivit CAPITOLULUI XII, Secțiunea a 3-a din ROF-ul CES, atribuțiile DGA sunt:

Direcția Generală Avizare este compartimentul care asigură expertiza de specialitate structurilor CES în domeniul activității de avizare, elaborare studii, analize și pregătire ședințe.

DGA are, în principal, următoarele atribuții:

• acordă consultanță/asistență de specialitate structurilor CES cu privire la activitatea de avizare;
• repartizează proiectele de acte normative transmise CES spre avizare către comisiile de specialitate, în funcție de domeniul de competentă al acestora;
• transmite membrilor comisiilor de specialitate/Plen în format electronic, convocarea conținând ordinea de zi și materialele aferente;
• asigură mapa de ședință cu materialele aferente cu cel puțin 24 ore înainte de ora de desfășurare a ședinței;
• întocmește foaia de prezență pe care o înaintează membrilor comisiilor de specialitate/Plen prezenți în sală, în vederea semnării, având grijă ca aceștia, precum și invitații să o semneze;
• asigură numărătoarea voturilor membrilor pe care o comunică președintelui de ședință;
• asigură pregătirea sălii de ședință, buna funcționare a întregii aparaturi, precum și înregistrarea prin mijloace audio a ședinței;
• întocmește în cel mai scurt timp, procesul verbal al ședinței comisiilor de specialitate/Plen;
• asigură elaborarea studiilor și sintezelor privind fenomenele economice și sociale la solicitarea instituțiilor, organismelor inițiatoare;
• elaborează materiale de sinteză în urma propunerilor formulate de către membrii CES;
• întocmește note de informare, tabele comparative, precum și alte materiale referitoare la proiectele de acte normative analizate;
• asigură întocmirea și redactarea proiectelor de avize elaborate de comisiile de specialitate, precum și redactarea avizelor aprobate de Plen, pe care le prezintă spre semnare președintelui;
• asigură buna desfășurare a ședințelor comisiilor de specialitate, ale Biroului Executiv și ale Plenului CES, iar în cazul în care apar dificultăți informează imediat secretarul general/președintele, pentru a dispune măsurile necesare pentru rezolvarea situației;
• contribuie la elaborarea Raportului anual de activitate al CES;
• participă la ședințele Plenului CES și ale Biroului Executiv, la solicitarea președintelui CES;
• întocmește semestrial un raport privind activitatea DGA, analiza problemelor întâmpinate și propuneri pentru îmbunătățirea activității;
• asigură elaborarea propunerilor de modificare a procedurilor interne de competența DGA și le prezintă spre informare secretarului general și spre aprobare președintelui;
• participă la elaborarea proiectului de ROF al CES, precum și la propunerile de modificare ale acestuia, la solicitarea secretarului general/președintelui CES.

Potrivit CAPITOLULUI XII, Secțiunea a 5-a din ROF-ul CES, atribuțiile DRIRP sunt:

Direcția Relații Internaționale și Relații Publice este compartimentul prin care se realizează strategia CES în plan internațional, strategia de imagine a CES, precum și accesul la informațiile de interes public ale instituției.

DRIRP are, în principal, următoarele atribuții:

• organizează realizarea în termen a activităților și a sarcinilor stabilite de conducerea CES;
• asigură aplicarea hotărârilor Plenului, ale BEx-ului și deciziilor președintelui privind strategia CES pe plan internațional, în colaborare cu celelalte direcții și birouri;
• asigură legătura permanentă cu instituțiile similare și organizațiile, organismele, instituțiile internaționale;
• documentarea cu privire la instituțiile cu profil similar CES pe plan internațional (întocmește baza de date cu privire la instituțiile similare CES pe plan internațional, ambasade, alte instituții internaționale);
• colaborează la întocmirea oricăror baze de date privind CES-urile și instituțiile cu profil similar de pe plan internațional;
• aplică hotărârile Plenului, BEx și deciziile președintelui privind strategia CES pe plan internațional, în colaborare cu celelalte direcții și birouri;
• colaborează la derularea programelor de asistență tehnică, la organizarea vizitelor delegațiilor străine la sediul CES, a seminariilor, conferințelor și a altor manifestări cu caracter internațional, dar și național, dacă este cazul, ce au loc la sediul CES (materiale, translație franceză/engleză/română etc.);
• asigură organizarea unor evenimente internaționale găzduite de CES sau participarea CES la reuniuni internaționale organizate de instituții partenere;
• asigură, la nevoie, traducerea și translația în/din limbile română, franceză și engleză la diferite reuniuni interne și internaționale la care participă președintele și alte persoane care îl însoțesc;
• asigură documentația necesară elaborării ordinelor sau deciziilor de deplasare în străinătate, în interesul serviciului, pentru președinte, membri ai Plenului CES sau angajați ai Secretariatului tehnic;
• organizează deplasarea efectivă, în siguranță, a delegațiilor reprezentând CES România în străinătate și buna reprezentare a instituției pe plan internațional;
• coordonează organizarea și gestionarea arhivei CES;
• asigură periodic președintelui documentele primite în domeniul Relațiilor Internaționale și dacă este cazul, pregătește documentația care va fi prezentată și Biroului Executiv/Plenului CES.
• elaborează propuneri, pentru nominalizarea prin decizie, a salariatului care va înregistra întreaga corespondență în registrul unic de intrări și ieșiri al CES;
• coordonează actualizarea permanentă a paginii de internet a CES;
• asigură difuzarea informațiilor de interes public aplicând prevederile legislației în vigoare;
• asigură monitorizarea aparițiilor în presă ale membrilor CES și ale instituțiilor pe care aceștia le reprezintă și prezintă rezultatele monitorizării în ședințele Plenului CES;
• aplică strategia de imagine a CES, în colaborare cu celelalte departamente ale ST;
• organizează conferințele de presă ale CES (întocmește dosarele de presă și comunicatele de presă ale CES);
• elaborează si difuzează materialele de prezentare ale instituției;
• furnizează reprezentanților mass-mediei orice informație de interes public care privește activitatea instituției, în conformitate cu prevederile legislației în vigoare;
• asigură întocmirea și redactarea oricărui document privind activitatea internațională a CES care urmează să fie postat pe site sau difuzat în presă, în colaborare cu serviciul relații cu mass-media;
• asigură întocmirea corespondenței pe plan internațional în limbile franceză și engleză;
• întocmește semestrial un raport privind activitatea DRIRP, care cuprinde analiza problemelor întâmpinate și avansează propuneri pentru îmbunătățirea activității, pe care le prezintă secretarului general și spre aprobare președintelui;
• întocmește raportul anual privind activitatea de relații internaționale a instituției;
• întocmește raportul anual cu privire la accesul la informațiile de interes public;
• elaborează și propune politici, proceduri și instrumente de lucru necesare îmbunătățirii relației CES cu instituțiile similare și organizațiile, organismele, instituțiile internaționale și le propune spre aprobare secretarului general și președintelui;
• elaborează și propune măsuri de îmbunătățire a procedurilor și instrumentelor de lucru;
• asigură participarea la ședințele Plenului CES și ale Biroului Executiv, la solicitarea președintelui CES;
• concepe și coordonează propuneri de modificare a procedurilor interne care intră în sfera de competență a Direcției Relații Internaționale și Relații Publice;
• asigură participarea la elaborarea proiectului Regulamentului de organizare și funcționare (ROF) al CES, precum și la propunerile de modificare ale acestuia, la solicitarea secretarului general/președintelui CES;
• asigură respectarea procedurilor și instrucțiunilor de lucru, în vigoare, adoptate de instituție;
• asigură legătura permanentă cu președinții și secretarii generali ai UCESIF (Uniunea Consiliilor Economice şi Sociale şi Instituţiilor Similare ale Statelor şi Guvernelor Membre ale Francofoniei) și AICESIS (Asociaţia Internaţională a Consiliilor Economice şi Sociale şi Instituţiilor Similare), precum și cu Ministerul Afacerilor Externe al României.

Potrivit CAPITOLULUI XII, Secțiunea a 6-a din ROF-ul CES, dintre atribuțiile DJRUS menționăm:

Direcția Juridică, Resurse Umane și Salarizare este compartimentul care asigură expertiză de specialitate în domeniul juridic, managementul resurselor umane și salarizare în cadrul ST – CES.

DJRUS, are în principal, următoarele atribuții:

• acordă consultanță juridică membrilor CES, precum și departamentelor din cadrul CES, la solicitarea acestora;
• elaborează și redactează decizii, hotărâri și alte lucrări de specialitate repartizate direcției de către conducerea CES;
• acordă viză de legalitate pe documentele emise de conducerea CES precum și contractele încheiate de CES cu terți;
• participă la ședințele comisiilor de specialitate ale CES și acordă consultanță juridică în ceea ce privește proiectele de acte normative propuse spre avizare și întocmește în colaborare cu DGA, avizele emise de comisiile de specialitate precum și cele emise de Plen;
• participă la ședințele Plenului CES și ale Biroului Executiv, la solicitarea președintelui;
• verifică dosarele persoanelor propuse de către confederațiile sindicale/patronale reprezentative la nivel național și de către structurile asociative ale societății civile, repartizate de președinte prin corespondență și asigură întocmirea notelor scrise către Biroul Executiv, în vederea validării acestora ca membri în comisiile de specialitate ale CES;
• verifică dosarele de candidatură ale persoanelor propuse de către confederațiile sindicale/patronale reprezentative la nivel național, precum și de către structurile asociative ale societății civile în vederea numirii acestora în funcția de asistent judiciar repartizate de președinte prin corespondență și asigură întocmirea notelor, în vederea avizării/aprobării candidaturilor de către Biroul Executiv/Plenul CES;
• primește corespondența privind asistenții judiciari repartizată de președinte și ține evidența dosarelor de candidatură ale acestora;
• elaborează și redactează proiectele de hotărâri ce urmează a fi adoptate de către Plenul CES, precum și hotărârile adoptate în ședințele Plenului și ține evidența acestora;
• asigură reprezentarea în fata instanțelor judecătorești și formulează acțiuni, întâmpinări, concluzii scrise, în interesul CES-ului în vederea soluționării în instanță a litigiilor în care CES este parte, la solicitarea președintelui CES; reprezintă interesele CES în fața instanțelor judecătorești, pe baza delegației primite de la președintele CES;
• informează structurile CES cu privire la modificările legislative de importanță pentru CES; ține evidența actelor normative din domeniile de competență ale CES publicate în Monitorul Oficial;
• întreprinde acțiuni pentru recuperarea creanțelor în baza documentației inițiate de către serviciile funcționale ale CES, la solicitarea conducerii instituției;
• colaborează cu serviciile de specialitate pentru elaborarea de studii și analize în domeniile de competență ale CES;
• participă la elaborarea proiectului Regulamentului de organizare și funcționare (ROF) al CES, precum și la propunerile de modificare ale acestuia, la solicitarea secretarului general/președintelui CES; participă la întocmirea și modificarea proiectului Regulamentului intern (RI) al Secretariatului tehnic (ST) al CES, la solicitarea secretarului general/președintelui CES;
• formulează propuneri pentru modificarea și inițierea unor acte normative de interes pentru CES, la solicitarea secretarului general/președintelui CES;
• întocmește decizii la solicitarea Președintelui și ține evidența acestora;
• participă la seminarii, întâlniri și la alte manifestări inițiate de către CES, în care se dezbat probleme cu incidență în legislația muncii, pe baza delegației primite de la secretarul general/președintele CES;